瑞博克文学网>科幻灵异>大亨的成长系统 > 第659章 深造员工
    “恭喜玩家刘晓星完成了【支线任务——购买两颗钻石】,获得任务奖励:人物属性点10、人物经验值10、gb1000000、额外奖励金币2000枚!”

    “总算是有金币奖励了!”刘晓星看到最后的金币奖励后,顿时便紧握着拳头欢呼了一声,他之前在接这个任务的时候,小丽姐就提醒了他这个任务很有可能会有金币奖励,于是他才会这么积极的跑去参加拍卖会,才会这么着急的跑回家来领取奖励,却没想到这次任务奖励的金币竟然会有两千枚这么多!简直就是赚翻了嘛!

    尽管这次任务的gb奖励只有一百万元,可是与两千金币做对比的话,这一百万只能够算是安慰奖了!更何况这次刘晓星购买钻石的花费都是那个瘦小男子帮自己出的,而且还倒赚了三千万!要是这都不满足的话,那就没有什么能够让他满足的了。

    “怎么了?这么兴奋啊?不就是两千金币的奖励吗?至于乐成这样吗?”小丽姐站在刘晓星的身旁,瞟了一眼任务奖励的信息,然后看着激动的刘晓星,很不客气的打击了一番。

    “小丽姐,你不要每次都乘着我高兴的时候打击我好吗?这样很容易被你打击得失去斗志的呢!”刘晓星没好气的白了小丽姐一眼,抱怨道。

    “你还会没斗志?”小丽姐不以为然的瘪了瘪嘴角。

    “嘿!你这是什么表情啊?我说的是事实好吧,你总这样打击我,信不信我一气之下就撂摊子不干了啊?”刘晓星看着小丽姐那副揶揄的神情,很是郁闷的说道。

    “是吗?好啊!那你撂摊子不干啊?这样我也好轻松轻松一下!”小丽姐斜了刘晓星一眼,继续打击道。

    “呃……当我没说!”刘晓星败下阵来,低着头叹了一口气,随即便查看起了下一个可接取的任务内容。

    【支线任务——深造员工】

    任务描述:公司的发展离不开优秀的员工,优秀的员工可以为店铺带来更多的收入,可以提高公司的发展效率,所以好的员工是必不可少,而好的员工或者人才除了招聘外,还可以在公司在内部进行深造员工来提高他们的能力,培养他们成为一名优秀的人才!

    任务指南:点击事业导航栏——员工列表,选中一名员工进入详细信息界面——点击深造——选择普通深造,点击确定。

    完成条件:成功深造10名员工。

    任务奖励:人物属性点1、人物经验点1、g币1000000!

    “深造员工居然有这么多的gb奖励?”刘晓星看完任务的奖励后,有些惊讶的嘀咕了一声。

    虽然人物属性点和人物经验值比较低,但这也算比较正常,毕竟这个任务算是比较好完成的了,根本就不需要花费什么时间和精力,可是居然有一百万元的gb奖励是刘晓星怎么都没有想到的。

    小丽姐似乎看出了刘晓星的疑惑,笑着解释道:“虽然深造员工看起来很简单,可是要实施起来的话却没有那么容易!”

    “啊?为什么啊?根据任务指南来进行操作的话,应该不是很难才对啊?”刘晓星本来想说何止是不难啊,简直就是太简单不过了,可是此时看到小丽姐的神情,他隐隐觉得这次的任务似乎没有自己想象得那么简单?

    “深造员工的确不难,可是你有想过你要深造员工的时候,那些没有被深造到的员工会怎么想?”小丽姐面含微笑的问道。

    “其他员工?”刘晓星皱了皱眉头,然后眼睛猛地一亮,喝道:“对啊!差点就忘记考虑其他人的感受了!”

    经过小丽姐的提醒,刘晓星总算明白过来这次任务的困难所在了,这次的困难跟任务的本身没有太大的关系。如果自己随意选十名员工出来进行深造的话,那些没有被深造到的员工心里绝对会产生不高兴的情绪,甚至有些偏激的人还会仇视那些被深造到了的员工,以及仇恨自己,同时也会让那些工作努力认真却没有被选到的人灰心失望,从而对公司产生了一众厌恶的心理。

    想到这些后,刘晓星顿时就感觉自己的头有些大了,对自己之前幼稚的想法感到很是可笑。

    “怎么样?你现在明白过来这次任务的难度在哪里了吧?”小丽姐看着深锁着眉头的刘晓星问道。